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男生免费师范教育是头疼医脚

发布时间:2019-10-29 00:28 编辑: 来源:


去年福建省男生免费师范教育政策实施引起热议,今年该省继续实施这一政策,计划招收培养小学、幼儿园免费师范男生500名。某教育部直属师范院校女生王一梅(化名)认为这涉嫌性别歧视,与相关法律中“公民不分性别,依法享有平等的受教育权”的规定冲突,于9月22日向福建省法制办邮寄了“规范性文件合法性审查申请书”。截至记者发稿,尚未收到福建省法制办的回复。(9月26日《新京报》)


据了解,目前至少有5省份实行了男生免费师范教育政策。这一政策的出台,是为了应对男教师比例少的教育现状。去年福建省教育厅对推行男生免费师范教育给出的解释是:“我省小学、幼儿教师队伍性别结构矛盾突出、男教师稀缺,阳刚教育缺位。”这样的解释一定也是其他推行类似政策的省份想说的。推行男生免费师范教育,这样看去就很有现实针对性。

可是对男生进行单方面免学费,对无法享受到优惠条件的女生来说就显得不公平,涉嫌性别歧视。

男教师,尤其是小学男教师、男幼师很少,这确实是一个值得关注的现象,但造成这一现象的成因复杂,比如社会传统的刻板观念,对于幼教、护士等职业,就认为不应该是男性所从事,而且小学教师、幼师的待遇差,上升空间狭窄等等,更是让男性不愿进入这一行业,毕竟目前来说,男性仍然主要承担养家的责任。所以,此举不仅有性别歧视之嫌。就算这一做法能让一些男性受到免费教育的诱惑而接受师范教育,他们可能在毕业后就会毁约,而不去小学、幼儿园执教,如果受到合约限制,他们不得不去执教,也可能难以让他们爱上这一职业,缺乏激情与热情,也会让他们“身在曹营心在汉”,这样对教育事业会有什么贡献呢?

为了中小学教育事业的发展,不仅多省份实行了男生免费师范教育,我国早在2007年开始就在6所教育部直属师范大学实施师范生免费教育。师范生免费教育不存在性别歧视,但也陷入了实施效果不佳的困境,比如屡屡有免费师范毕业生公然违约的事件发生。男生免费师范教育则更“退了一步”,不仅“重蹈覆辙”,而且还涉嫌性别歧视。

此类政策初衷虽好,但结果却会南辕北辙,也是头疼医脚甚至是头疼医嘴的错位对策。要改变基础教育薄弱、男教师少的现状,更应该提高中小学教师尤其是农村教师待遇,让中小学教师、幼教岗位本身就具有吸引力。如果小学教师、幼教工作无法养家糊口,如何让教师将其作为安身立命的工作,而为之倾注心血?只有提高教师待遇,才是治根之策,基础教育薄弱、男教师少的现象也就会迎刃而解。

□文/戴先任



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